Stærkt samarbejde og godt kollegaskab

Kommunikation og adfærd i teams – kunsten at samarbejde
Det er ikke altid let at samarbejde med kollegerne. Vi vil i forskellige retninger, har forskellige forventninger til hinanden og til det, vi arbejder sammen om. Der er nogle helt grundlæggende forudsætninger for et stærkt samarbejde og et godt kollegaskab, og kender man først dem, så glider arbejdsdagen meget lettere….

Samtaleteknik – tak

Bliv en mester til professionelle samtaler

• Skal du have helt styr på din næste vigtige samtale?
• Har du brug for input til at holde bedre samtaler?
• Er du usikker på din teknik og taktik, når samtalen løber af sporet eller tager en uventet drejning?

Lær at få styr på alt dette,…

Lederens kommunikation

Klar kommunikation – klar adfærd
Al adfærd er kommunikation, og al kommunikation påvirker adfærd. Netop derfor er det vigtigt at have fokus på, hvordan vi kommunikerer med hinanden.

Målgruppe
Kurset henvender sig til dig som leder, der har brug for helt konkrete værktøjer til at lede bedre ud fra en forståelse af din egen og andres foretrukne adfærd….

Effektiv mødeledelse

Bliv en mester til at lede professionelle og effektive møder
Møder er en af de aktiviteter, vi bruger rigtig meget tid på i vores arbejdsliv. Når møderne er bedst, skaber de fantastiske resultater, men når de er værst, er de spild af tid.

Målgruppe
Kurset henvender sig til dig, som skal lede og facilitere møder på en tidseffektiv måde med målet at skabe gode resultater….

Klar kommunikation – klar adfærd (DiSC®)

Tilpas din kommunikative adfærd og bliv en succes
Al adfærd er kommunikation, og al kommunikation påvirker adfærd. Netop derfor er det vigtigt at have fokus på, hvordan vi kommunikerer med hinanden. Bevidst kommunikation og adfærd er det bindemiddel, som effektivt kan styrke samarbejdet og forståelsen mellem mennesker.

BEMÆRK: Vi har mulighed for at arbejde ud fra en adfærdspsykologisk model,…

Nudging – Hvordan påvirker vi adfærd?

Nudging er at få mennesker til at vælge de gode løsninger, der er lette at bruge
Nudging handler i bund og grund om at gøre det let for mennesker at gøre det rigtige. Nudging sigter efter at skubbe mennesker i en bestemt retning og få dem til at træffe nogle bestemte beslutninger – uden at fratage dem friheden til at vælge….

Grib giraffen i ørerne – Sådan virker assertiv kommunikation

Det, du hørte, var ikke det, jeg sagde …
Vi gør det hvor som helst og med hvem som helst. Kommunikerer. Der er tusind måder at kommunikere på, og vi gør det hele tiden. Faktisk kan vi slet ikke lade være. Vi ved, at kropssprog og stemmeføring betyder mere end de ord, vi egentlig siger. Hvorfor bruger vi så næsten al vores tid og fokus på ordene,…

Præsentér med manér – Præsentationsteknik med gennemslagskraft

Få budskabet igennem, når du tager ordet
Den bedste præsentation er den, hvor du taler om et emne, du virkelig brænder for. Det er de første 50 %. De sidste 50 % handler om teknik og god forberedelse.

• Ryster benene under dig, bliver du tør i munden og får svedige hænder blot ved at tænke på at stille dig op foran mange mennesker?

…

Eksamensteknik – Bliv en mester til at gå til eksamen

Præsentér med gennemslagskraft til eksamen

• Det er eksamenstid, og du bliver måske nervøs bare ved tanken?
• Ryster benene under dig, bliver du tør i munden og får svedige hænder blot ved at tænke på den mundtlige eksamen?
• Drukner dit budskab i usammenhængende sætninger, manglende struktur og i desperate forsøg på at holde en rød tråd,

…

Sig fra og kom til

Brænd igennem med dit budskab
Det kan være svært at holde hovedet koldt og tankerne klare, når vi befinder os i situationer, hvor vi er pressede eller bange for at tage ordet og beholde det. Det er ærgerligt at lade en god chance gå os forbi for at sige vores mening – og måske kommer muligheden ikke igen….

Opfør dig ordentligt

Emma Gad – gider du?
Det lyder måske, som om du skal have skældud af Emma Gad på dette foredrag. Bare rolig, du skal blot forstå, at din adfærd er afgørende for, hvordan andre opfatter dig.

Forstå din egen adfærd på godt og ondt. Acceptér, at der er en Dr. Jekyll og Mr. Hyde i ethvert menneske – også i dig….

Punktér konflikterne

Konflikter er et livsvilkår
Kender du det at sidde tilbage med tanken: ”Jeg skulle bare have sagt …” efter en konflikt eller en dårlig samtale? Og næste gang havner du igen i den samme situation.

Konflikter er et livsvilkår – både i vores arbejdsliv og i vores privatliv.

Vi skal langtfra altid opfatte konflikter som noget negativt….

Mediation som konfliktløsningsværktøj

Tilspidsede situationer
Konflikter er et livsvilkår – både i vores arbejdsliv og i vores privatliv. Spørgsmålet er derfor ikke, hvordan vi undgår konflikter, men snarere hvordan vi håndterer tilspidsede situationer, inden de bliver til konflikter. Vi skal langtfra altid opfatte konflikter som noget negativt. De rummer faktisk ofte muligheder for at udvikle os sammen som mennesker, hvis vi formår at håndtere uoverensstemmelserne i tide og vende uenighederne,…

Ordet fanger

Ordet og bordet
Ord kan være gribende og fængende, informerende og formanende – og de kan være ukorrekte eller være brugt ukorrekt. Og så fanger både ordet og bordet.

Velkommen til det mest fascinerende foredrag om dansk retsstavning nogensinde.

Vidste du, at det er ultra sexet at have styr på de danske retsskrivningsregler?…

Ledertræning for ledergrupper

Dit individuelle lederskab
Indhold: Vi klarlægger dine karaktertræk inden for kommunikation og adfærd som menneske og som leder og kortlægger dine styrker og udfordringer.
Udbytte: Du får indsigt i dine egne og andres adfærdsmønstre og lærer styrken ved at kommunikere forskelligt til andre. Du får konkrete værktøjer til at agere bedre ud fra en forståelse for din egen og andres foretrukne adfærd.
Resultat: Dine relationer bliver styrket, og du får tydelige milepæle for din egen udvikling som menneske og leder.

Medarbejdertræning for teams

Dit eget bidrag til teamet
Indhold: Vi klarlægger dine karaktertræk inden for kommunikation og adfærd som menneske og som kollega og kortlægger dine styrker og udfordringer.
Udbytte: Du får indsigt i dine egne og andres adfærdsmønstre og lærer styrken ved at kommunikere forskelligt til andre. Du får konkrete værktøjer til at agere bedre ud fra en forståelse for din egen og andres foretrukne adfærd….

Bliv en mester til at gå til jobsamtale

Ja! Du er endelig blevet kaldt til jobsamtale, og nu går tankerne så på, hvordan du tager dig bedst ud over for din forhåbentlig kommende arbejdsgiver. Spørgsmålene melder sig:

• Hvordan skal jeg gribe samtalen an?
• Hvordan håndterer jeg de vanskelige spørgsmål?
• Hvordan får jeg det bedste frem i mig?
• Hvordan overbeviser jeg min kommende arbejdsgiver om,

…

Brag igennem med din personlige videopræsentation

Vis den bedste udgave af dig selv
Flere og flere virksomheder ønsker – sammen med dit CV og skriftlige ansøgning – en kort videopræsentation af dig. Det giver virksomhederne et bedre indtryk af dig, og mange kandidater bliver kaldt til jobsamtale på baggrund af en sådan video.

Målgruppe
Dette kursus er for dig,…

Dansk kultur og mentalitet på arbejdspladsen

Du skal (ikke) tro på Janteloven
Det er evnen til at navigere mellem de skrevne og uskrevne regler, der er afgørende for, hvor godt udlændinge klarer sig i samfundet, i mødet med andre mennesker og på en dansk arbejdsplads.

Udlændinges manglende kendskab til, hvordan det danske arbejdsmarked er skruet sammen, hvad der forventes af dem,…